แนวทางปฏิบัติที่ดีที่สุดในการโยกย้าย Active Directory

Active Directory ให้บริการตรวจสอบสิทธิ์และการอนุญาตที่จำเป็นทั่วทั้งระบบนิเวศด้านไอที ดังนั้นจึงจำเป็นอย่างยิ่งที่การย้าย Active Directory จะต้องเป็นไปอย่างราบรื่น ไม่ว่าโครงการของคุณจะถูกขับเคลื่อนโดยกิจกรรมการควบรวมและเข้าซื้อกิจการ (M&A) การขายกิจการ ความจำเป็นในการรวมโดเมนของคุณ หรือปัจจัยอื่นๆ ต่อไปนี้เป็นแนวทางปฏิบัติที่ดีที่สุดห้าประการในการโยกย้าย Active Directory ที่สามารถช่วยให้คุณดำเนินการโยกย้ายได้สำเร็จ

1. บันทึกสถานะสิ้นสุดที่คุณต้องการ

ทุกคนต้องการบรรลุการย้ายถิ่นที่ประสบความสำเร็จ แต่คุณจะรู้ได้อย่างไรว่าการย้ายถิ่นของคุณประสบความสำเร็จหรือไม่? หรือยิ่งกว่านั้น คุณจะพิสูจน์ให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียทั้งหมดเห็นว่าการย้ายถิ่นฐานประสบความสำเร็จได้อย่างไร

สิ่งสำคัญคือการมีวิสัยทัศน์ที่ชัดเจนและเป็นเอกสารเกี่ยวกับสภาวะสุดท้ายที่ต้องการ โครงสร้าง OU ของคุณควรมีลักษณะอย่างไร นโยบายกลุ่มใดที่จำเป็นต้องใช้? ระดับฟอเรสต์และโดเมนที่คุณต้องการคืออะไร? สะกดรายละเอียดให้มากที่สุด โปรดคำนึงถึงเคล็ดลับต่อไปนี้:

เลือกไดเร็กทอรีเป้าหมายของคุณอย่างระมัดระวัง โดยเลือกพื้นที่สีเขียวเมื่อจำเป็นจริงๆ เท่านั้น

การตัดสินใจขั้นพื้นฐานประการหนึ่งคือการเลือกไดเร็กทอรีเป้าหมาย ในการย้าย Active Directory คุณมีสองตัวเลือก: รวมเป็นหนึ่งในไดเร็กทอรีที่มีอยู่ หรือย้ายไปยังไดเร็กทอรีใหม่ (กรีนฟิลด์) หากต้องการเลือกตัวเลือกที่เหมาะสมสำหรับโปรเจ็กต์การย้ายของคุณ ให้ใช้แนวทางปฏิบัติที่ดีที่สุดในการย้าย Active Directory เหล่านี้:

• พิจารณาข้อกำหนดทางธุรกิจและกฎหมาย — ในบางกรณี ข้อกำหนดทางธุรกิจหรือกฎหมายจะกำหนดทางเลือกของสภาพแวดล้อมเป้าหมาย ตัวอย่างเช่น ในสถานการณ์การซื้อกิจการ คุณอาจจำเป็นต้องใช้ Active Directory ของบริษัทผู้ซื้อเป็นเป้าหมาย อย่างไรก็ตาม อย่าคิดแต่เพียงว่าได้ตัดสินใจไปแล้ว ใช้เวลาพิจารณาว่ามีตัวเลือกใดบ้างที่เหมาะกับคุณ โดยเฉพาะอย่างยิ่งข้อตกลงการควบรวมกิจการมักจะให้ความยืดหยุ่นมากกว่าที่คิด
• พิจารณาข้อกำหนดทางเทคนิค — ทำการประเมินสภาพแวดล้อมทั้งหมดที่เกี่ยวข้องกับการย้ายข้อมูลอย่างละเอียด วิเคราะห์การกำหนดค่าไดเรกทอรีปัจจุบันและวัตถุนโยบายกลุ่ม (GPO) รวมถึงแอปพลิเคชันและสคริปต์ที่เชื่อมโยงกับ Active Directory พิจารณาว่าสภาพแวดล้อมใดตรงกับความต้องการในสถานะสุดท้ายที่คุณต้องการมากที่สุด ตรวจสอบความสมบูรณ์ของสภาพแวดล้อมด้วยเพื่อพิจารณาว่ามีปัญหาที่ไม่สามารถแก้ไขได้หรือไม่ เนื่องจากจะทำให้สภาพแวดล้อมนั้นเป็นเป้าหมายที่น่าสนใจน้อยลง
• อย่าเริ่มต้นใหม่โดยไม่จำเป็น — บางครั้งองค์กรมักถูกล่อลวงให้เริ่มต้นใหม่เพื่อให้สามารถกำหนดโครงสร้าง OU, GPO และส่วนประกอบอื่นๆ ได้ตั้งแต่ต้นจนจบ อย่างไรก็ตาม การย้ายไปยังพื้นที่สีเขียวสามารถเพิ่มเวลา ต้นทุน ความพยายาม และความเสี่ยงที่สำคัญให้กับโปรเจ็กต์ได้ คุณจะต้องสร้างออบเจ็กต์ Active Directory นโยบายความปลอดภัย การผูกแอปพลิเคชัน และอื่นๆ อีกมากมาย ดังนั้น แนะนำให้ใช้การโยกย้าย Greenfield เฉพาะเมื่อจำเป็นสำหรับวัตถุประสงค์ทางกฎหมาย เมื่อคุณกำลังลงทุนในสภาพแวดล้อมใหม่ และเมื่อสภาพแวดล้อมที่มีอยู่อยู่ในสภาพที่ไม่แข็งแรงจนไม่สามารถกู้คืนได้ (เช่น การจำลองแบบไม่ทำงานแม้ว่า ความพยายามอย่างดีที่สุดของคุณกับทีมสนับสนุนของ Microsoft)

2. ทำการค้นหาอย่างละเอียด

โปรดจำไว้ว่าไดเร็กทอรีนั้นเป็นส่วนที่ง่าย

การย้าย Active Directory ของคุณนั้นเป็นกระบวนการที่ค่อนข้างตรงไปตรงมา ท้ายที่สุดแล้ว ไดเร็กทอรีทั้งหมดจะมีโครงสร้างเหมือนกัน ทั้งผู้ใช้ คอมพิวเตอร์ กลุ่ม และอื่นๆ ดังนั้นส่วนหนึ่งของการย้ายข้อมูลจึงเป็นปริมาณที่ทราบ แอปพลิเคชัน บริการ และส่วนประกอบอื่นๆ ทั้งหมดที่ต้องอาศัย Active Directory ซึ่งทำให้การย้ายข้อมูลมีความซับซ้อน

ดังนั้นจึงเป็นเรื่องสำคัญที่กระบวนการค้นพบของคุณจะต้องมีความละเอียดถี่ถ้วนที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้ โดยเฉพาะอย่างยิ่งต้องแน่ใจว่าประกอบด้วย:

• นโยบายกลุ่ม — ตรวจสอบนโยบายกลุ่มที่ใช้ในสภาพแวดล้อมต้นทางทั้งหมด และกำหนด GPO ที่คุณต้องการสำหรับสภาพแวดล้อมเป้าหมาย
• กระบวนการออนบอร์ดและออฟบอร์ด — คิดถึงกระบวนการที่เกี่ยวข้องกับการสร้างและการลบผู้ใช้ การใช้งานอุปกรณ์ การเป็นสมาชิกกลุ่ม และการจัดสรรกล่องจดหมาย ตัวอย่างเช่น แผนกทรัพยากรบุคคลของคุณอาจมีแอปพลิเคชันที่สร้างบัญชีใหม่ใน AD สำหรับผู้จ้างใหม่และอัปเดตบัญชีเมื่อพนักงานเปลี่ยนบทบาท และทีมไอทีหรือความปลอดภัยต่างๆ อาจปรับใช้สคริปต์ที่ทำงานเป็นประจำเพื่อล้างวัตถุเก่า
• การลงทะเบียนและการจัดการอุปกรณ์ — พิจารณาว่าอุปกรณ์ของคุณจะเข้าร่วม Azure หรือไม่ จะเปลี่ยนการตั้งค่าการเข้ารหัสหรือไม่ ได้รับการจัดการโดยซอฟต์แวร์ใหม่หรือไม่ และจะเปลี่ยนไปใช้ VPN และใบรับรองใหม่หรือไม่ .
• การจัดการข้อมูลประจำตัว — ระบุผลกระทบต่อผู้ใช้ที่เข้าถึงทรัพยากรต่างๆ รวมถึงว่าอาจจำเป็นต้องอัปเดตการลงชื่อเพียงครั้งเดียว (SSO) สำหรับแอปพลิเคชันบางตัวหรือไม่ และผู้ใช้จะต้องกำหนดค่าการตรวจสอบสิทธิ์แบบหลายปัจจัย (MFA) ใหม่หรือไม่
• แอปพลิเคชันบุคคลที่สามและแอปพลิเคชันที่กำหนดเอง — มองหาทั้งแอปพลิเคชันที่ได้รับการอนุมัติจาก IT และแอปพลิเคชันเงา หากมีแอปพลิเคชันที่ทำงานอย่างเงียบๆ บนคอมพิวเตอร์ซึ่งอยู่ใต้โต๊ะของใครบางคนซึ่งจำเป็นสำหรับกระบวนการทางธุรกิจที่สำคัญ คุณจำเป็นต้องรู้เกี่ยวกับแอปพลิเคชันเหล่านั้น
• ระบบที่ไม่ใช่ Windows — ตัวอย่างเช่น ระบบที่ใช้ Unix อาจต้องใช้ AD สำหรับบริการตรวจสอบสิทธิ์และการอนุญาต

การเปิดเผยการพึ่งพาเหล่านี้ทั้งหมดถือเป็นสิ่งสำคัญต่อการย้ายข้อมูลให้ประสบความสำเร็จ แต่ไม่มีรายงานใดที่คุณสามารถเรียกใช้ใน Active Directory เพื่อแสดงรายการทุกแอปพลิเคชันที่สอบถาม AD และคุณจะไม่พบที่ปรึกษาหรือเครื่องมือที่รู้เกี่ยวกับสิ่งเหล่านี้ทั้งหมดในชุดค่าผสมเฉพาะของคุณ และถึงแม้คุณอาจมีความเชี่ยวชาญภายในมากมาย แต่ก็ไม่มีใครเป็นผู้เชี่ยวชาญใน Active Directory, Exchange, SQL, SharePoint และ Office 365 ดังนั้น พยายามอย่างเต็มที่เพื่อให้ละเอียดถี่ถ้วน และสร้างเวลาในการโยกย้ายด้วย วางแผนที่จะจัดการกับสิ่งแปลกปลอมที่ปรากฏขึ้นระหว่างดำเนินโครงการ

มองภาพใหญ่.

อย่าเพิ่งเจาะลึกการวางแผนการย้ายถิ่นฐานของคุณเอง อย่าลืมเงยหน้าขึ้นและดูว่าเกิดอะไรขึ้นทั่วทั้งองค์กร โดยเฉพาะอย่างยิ่ง คุณต้องพิจารณาโครงการโยกย้ายอื่นๆ ที่อาจเกิดขึ้น เช่น การโยกย้ายของผู้เช่าไปยังผู้เช่า หรือการย้ายกล่องจดหมายภายในองค์กรไปยัง Exchange Online ประสานงานกับทีมเหล่านั้นเกี่ยวกับระยะเวลาในการโยกย้ายและกลยุทธ์เพื่อลดความพยายามและความเสี่ยง

มองหาโครงการริเริ่มอื่นๆ นอกเหนือจากการย้ายถิ่นฐานด้วยเช่นกัน เช่น HR จะเปลี่ยนมาใช้ระบบการจัดการใหม่หรือไม่? ทีมโครงสร้างพื้นฐานจะใช้ข้อจำกัดไฟร์วอลล์ใหม่หรือไม่ ด้วยการทำงานร่วมกัน คุณสามารถช่วยให้แน่ใจว่าคุณจะไม่ก้าวคนละก้าว และคุณมีทรัพยากรด้านเทคนิคและการสนับสนุนที่เพียงพอ

3. พยายามใช้กลยุทธ์ที่ครอบคลุม — แต่สร้างความยืดหยุ่น โปรดจำไว้ว่าการย้ายถิ่นเป็นมากกว่าการย้ายครั้งสุดท้าย

จริงๆ แล้วการย้ายข้อมูลและปริมาณงานเป็นเพียงส่วนหนึ่งของแผนการย้ายข้อมูลที่มั่นคง แนวทางปฏิบัติที่ดีที่สุดในการโยกย้าย Active Directory ต้องการให้คุณใส่ใจกับทุกขั้นตอน:

• การวางแผน — อย่าละเลยขั้นตอนการวางแผน! การวางแผนอย่างรอบคอบช่วยลดความเสี่ยงของการหยุดชะงักทางธุรกิจ การทำงานเกินกำหนดการ และความล้มเหลวโดยสิ้นเชิง นอกเหนือจากการดำเนินการค้นหาอย่างละเอียดตามที่กล่าวไว้ข้างต้นแล้ว อย่าลืมกำหนดและบันทึกกรณีการใช้งานของคุณ โดยให้ความสนใจเป็นพิเศษว่าแผนกใดมีความยืดหยุ่นมากกว่าเกี่ยวกับการหยุดชะงัก และแผนกใดไม่สามารถทนต่อการหยุดทำงานใดๆ ได้ นอกจากนี้ อย่าลืมระบุผู้มีส่วนได้ส่วนเสียทั้งหมดของคุณและสร้างทีมงานโครงการที่แข็งแกร่ง แม้ว่าผู้ดูแลระบบ AD จะเป็นส่วนสำคัญของทีม แต่คุณก็ยังต้องการทรัพยากรเฉพาะเพื่อช่วยจัดการแง่มุมเฉพาะของโครงการ เช่น การโยกย้าย White Glove การสื่อสาร และการประสานงานแอปพลิเคชัน
• สร้างและทดสอบ — เมื่อมีแผนแล้ว ให้กำหนดค่าเครื่องมือที่คุณจะใช้ จากนั้นดำเนินการทดสอบการย้ายข้อมูลสำหรับแต่ละกรณีการใช้งานที่คุณระบุ เพื่อระบุปัญหาที่ต้องแก้ไขก่อนที่คุณจะย้ายผู้ใช้หรืออุปกรณ์ที่ใช้งานจริงใดๆ
• การย้ายข้อมูลแบบนำร่อง — เริ่มต้นด้วยการย้ายผู้ใช้กลุ่มเล็กๆ ซึ่งมักจะเป็นพนักงานไอที ขอความคิดเห็นจากพวกเขาและใช้มันเพื่อปรับแต่งกระบวนการก่อนที่จะย้ายผู้ใช้ทางธุรกิจและแน่นอนก่อนที่จะย้าย VIP
• ความเร็ว — ดำเนินการย้ายข้อมูลที่เหลือให้เสร็จสิ้น
• การตรวจสอบหลังการโยกย้ายและการล้างข้อมูล — ตรวจสอบให้แน่ใจว่าข้อมูลและปริมาณงานทั้งหมดได้รับการย้ายเรียบร้อยแล้ว ล้างปัญหาใดๆ ที่อาจเกิดขึ้น และหากเป็นไปได้ ให้เลิกใช้งานสภาพแวดล้อมต้นทางเมื่อคุณ พอใจก็ไม่จำเป็นอีกต่อไป

โปรดทราบว่าการวางแผนอย่างรอบคอบช่วยลดความเสี่ยง แต่ไม่มีแผนใดรอดจากการติดต่อกับศัตรู

แม้แต่องค์กรที่เชี่ยวชาญด้านแนวทางปฏิบัติที่ดีที่สุดในการโยกย้าย Active Directory ก็มักจะประเมินเวลาและความพยายามที่จำเป็นในการดำเนินขั้นตอนเหล่านี้ให้เสร็จสิ้นต่ำไป แม้ว่าฝ่ายเทคนิคมักจะได้รับมอบหมายวันที่ทำให้เสร็จตามที่กำหนดโดยฝ่ายบริหาร หากคุณมีโอกาสช่วยกำหนดลำดับเวลาสำหรับโครงการ อย่าลืมจัดสรรเวลาให้เพียงพอสำหรับทุกขั้นตอน ไม่ใช่แค่งานการย้ายข้อมูลเท่านั้น

โปรดจำเกร็ดความรู้เล็กๆ น้อยๆ นี้จากนักยุทธศาสตร์การทหาร Helmuth von Moltke: ไม่มีแผนใดรอดจากการติดต่อกับศัตรู ไม่ว่าแผนการโยกย้าย Active Directory ของคุณจะดีแค่ไหน ก็ควรเขียนในลักษณะที่เคารพต่อการเปลี่ยนแปลงเมื่อคุณดำเนินการตามกระบวนการโยกย้าย

4. ปฏิบัติตามข้อกำหนดตั้งแต่เริ่มต้นโครงการ

ทำความเข้าใจภาระผูกพันในการปฏิบัติตามข้อกำหนดของคุณและจัดทำเอกสารทุกอย่างอย่างละเอียด

แนวทางปฏิบัติที่ดีที่สุดในการโยกย้าย Active Directory ยังรวมถึงการปฏิบัติตามข้อกำหนดด้วย อย่าลืมเข้าใจข้อกำหนดการปฏิบัติตามข้อกำหนดขององค์กรของคุณ และสร้างไว้ในแผนการย้ายข้อมูลของคุณ ลองคิดดูว่าคุณจะปฏิบัติตามภาระผูกพันของคุณด้วยนโยบาย ขั้นตอน และการควบคุมอื่นๆ ได้อย่างไร และอย่าลืมจัดทำเอกสารทั้งข้อกำหนดพื้นฐานและกลยุทธ์ในการปฏิบัติตามข้อกำหนดอย่างละเอียดถี่ถ้วน สถานการณ์การควบรวมกิจการอาจทำให้กระบวนการซับซ้อนขึ้น เนื่องจากคุณต้องเข้าใจข้อกำหนดด้านการปฏิบัติตามกฎระเบียบขององค์กรที่เป็นหนึ่งเดียวกันที่จะเกิดขึ้นจากข้อตกลง รวมถึงการควบคุมที่แต่ละหน่วยงานมีอยู่ในปัจจุบัน

เลือกการควบคุมของคุณอย่างรอบคอบ โดยพิจารณาว่าจะส่งผลต่อผู้ใช้อย่างไร

โปรดจำไว้ว่าไม่มีวิธีใดที่ถูกต้องในการบรรลุการปฏิบัติตามข้อกำหนด คำอุปมาที่เป็นประโยชน์ก็คือเหมือนกับการขอคืนภาษี ในสถานการณ์ทางการเงินที่ง่ายที่สุด หากคุณให้ข้อมูลภาษีทั้งหมดของคุณแก่ CPA ที่แตกต่างกัน 10 รายการ CPA ทั้งหมดอาจกลับมาพร้อมกับการคืนภาษีที่เสร็จสมบูรณ์แตกต่างออกไป ไม่เป็นไร; นั่นคือวิธีการทำงาน สิ่งสำคัญคือหลังจากที่คุณส่งคืนแล้ว หาก IRS มีคำถามหรือต้องการตรวจสอบบัญชี คุณจะมีเหตุผลที่ดีสำหรับตัวเลือกทั้งหมดที่คุณทำ ในทำนองเดียวกัน คุณจะต้องสามารถให้เหตุผลที่ป้องกันได้เมื่อผู้ตรวจสอบการปฏิบัติตามกฎระเบียบถามเกี่ยวกับการควบคุมด้านไอทีที่คุณเลือก

เมื่อคุณเลือกกลยุทธ์เฉพาะเพื่อให้เป็นไปตามข้อกำหนด โปรดคำนึงถึงประสบการณ์ของผู้ใช้ด้วย ตัวอย่างเช่น คุณอาจพิจารณานโยบายรหัสผ่านใหม่ที่เปลี่ยนแปลงสิ่งที่ถือเป็นรหัสผ่านที่ถูกต้อง หรือคุณอาจต้องการเริ่มเข้ารหัสอุปกรณ์ของผู้ใช้เพื่อช่วยให้เป็นไปตามข้อบังคับในการปกป้องข้อมูล ทั้งสองอย่างนี้มีผลกระทบต่อผู้ใช้อย่างชัดเจน ซึ่งคุณควรคำนึงถึงในการตัดสินใจ

สื่อสารกับผู้ใช้ทางธุรกิจตั้งแต่เนิ่นๆ และบ่อยครั้ง

การสื่อสารที่มีประสิทธิภาพเป็นสิ่งสำคัญต่อความสำเร็จ และจำเป็นต้องไปในทั้งสองทิศทาง ในด้านหนึ่ง คุณต้องขอความคิดเห็นจากผู้ใช้เกี่ยวกับความต้องการของพวกเขา และวิธีที่คุณสามารถสนับสนุนพวกเขาได้ดีที่สุด คุณยังต้องช่วยให้ผู้ใช้เข้าใจเหตุผลเบื้องหลังโครงการย้ายข้อมูล เผยแพร่วันที่สำคัญล่วงหน้า ให้รายละเอียดเกี่ยวกับงานก่อนการย้ายข้อมูลที่พวกเขาจำเป็นต้องดำเนินการ และเตรียมทีมสนับสนุนของคุณเพื่อให้พวกเขาสามารถตอบคำถามใดๆ ในระหว่างนั้นได้ และหลังการอพยพ ตัวอย่างเช่น เมื่อคุณได้ตกลงตามการควบคุมการปฏิบัติตามข้อกำหนดแล้ว อย่าลืมช่วยให้ผู้ใช้เข้าใจว่าพวกเขาจะต้องทำอะไรและเพราะเหตุใด

ใช้เส้นทางการสื่อสารที่เหมาะกับองค์กรของคุณมากที่สุด: คู่มือผู้ใช้ คำถามที่พบบ่อย เซสชันการฝึกอบรม และอื่นๆ หากไม่มีการสื่อสารที่ดี จากมุมมองของผู้ใช้ การย้ายข้อมูลของคุณอาจถือเป็นความล้มเหลวเพียงเพราะพวกเขาไม่รู้ว่าจะเกิดอะไรขึ้น

5. มองหาวิธีลดความเสี่ยง

พิจารณาการย้ายข้อมูลแบบเป็นช่วงๆ เมื่อเวลาผ่านไป

แม้ว่าจะมีการวางแผน การทดสอบ และการนำร่องที่เหมาะสม การย้ายทุกคนพร้อมกันก็ยังมีความเสี่ยงสูง สำหรับผู้เริ่มต้น วิศวกรการย้ายข้อมูลจะอยู่ภายใต้ความเครียดอย่างมาก และทีมสนับสนุนอาจถูกล้นด้วยปริมาณการโทร นอกจากนี้ ยังมีความเสี่ยงอย่างมากที่การย้ายข้อมูลบางส่วนจะไม่เสร็จสมบูรณ์ภายในการเริ่มต้นธุรกิจในวันถัดไป โดยเฉพาะอย่างยิ่งหากผู้ใช้ไม่อยู่ที่สำนักงานหรือในเขตเวลาอื่น

สำหรับการโยกย้าย Active Directory ทั้งหมด ยกเว้นการโยกย้ายที่เล็กที่สุด การโยกย้ายแบบเป็นขั้นตอนมักเป็นทางเลือกที่ดีกว่าและปลอดภัยกว่า แนวทางปฏิบัติที่ดีที่สุดในการโยกย้าย Active Directory แนะนำให้ย้ายผู้ใช้ อุปกรณ์ และปริมาณงานเป็นกลุ่มเชิงตรรกะ เช่น ทีมงานโครงการหรือแผนกธุรกิจ ด้วยวิธีนี้ ทีมโยกย้ายสามารถมุ่งเน้นไปที่ความต้องการเฉพาะของแต่ละกลุ่ม และปริมาณตั๋วของทีมสนับสนุนจะยังคงสามารถจัดการได้มากขึ้น

แน่นอนว่าองค์กรต่างๆ จำเป็นต้องมีกระบวนการทางธุรกิจเพื่อดำเนินการต่อตลอดการโยกย้ายแบบเป็นขั้นตอน เครื่องมือการย้ายข้อมูลที่มีคุณภาพช่วยให้สามารถอยู่ร่วมกันระหว่างสภาพแวดล้อมต้นทางและเป้าหมายเพื่อลดผลกระทบต่อผู้ใช้ การอยู่ร่วมกันมักรวมถึงการซิงค์รหัสผ่านและการเป็นสมาชิกกลุ่มเพื่อให้แน่ใจว่าสามารถเข้าถึงทรัพยากรด้านไอทีได้อย่างราบรื่น เช่นเดียวกับการรักษาสมุดที่อยู่แบบรวมเพื่ออำนวยความสะดวกในการสื่อสารและการทำงานร่วมกันอย่างต่อเนื่อง โดยไม่คำนึงถึงสถานะการย้ายข้อมูลของบุคคลใดก็ตาม

ทำความเข้าใจว่าเครื่องมือสามารถสร้างหรือทำลายไทม์ไลน์การย้ายข้อมูลของคุณได้

Microsoft มีเครื่องมือฟรีเพื่อช่วย: Active Directory Migration Tool (ADMT) แม้ว่า ADMT จะเพียงพอสำหรับการโยกย้ายขนาดเล็ก แต่ก็เกี่ยวข้องกับกระบวนการที่ช้าและต้องทำด้วยตนเองซึ่งไม่ได้ปรับขนาดได้ดีสำหรับองค์กรขนาดใหญ่ ด้วยเหตุนี้ ในขณะที่คุณประหยัดงบประมาณโดยใช้เครื่องมือฟรี คุณอาจต้องใช้เวลาและเงินจำนวนมหาศาลไปกับบุคลากรเพื่อดำเนินการย้ายข้อมูล

นอกจากนี้ ADMT ไม่อนุญาตให้ปรับแต่งหรือทำงานอัตโนมัติมากนัก และเนื่องจากเป็นเครื่องมือฟรี คุณจะไม่ได้รับการสนับสนุนเชิงลึกส่วนบุคคล

บทสรุป

ไม่มีทางแก้ไขได้: การโยกย้าย Active Directory มีความซับซ้อนโดยธรรมชาติ และการทำให้มันถูกต้องถือเป็นสิ่งสำคัญสำหรับธุรกิจของคุณ เพื่อช่วยให้มั่นใจว่าโครงการจะประสบความสำเร็จ ให้ปฏิบัติตามแนวทางปฏิบัติที่ดีที่สุดในการโยกย้าย Active Directory ที่สรุปไว้ที่นี่ และพิจารณาสมัครใช้โซลูชันการโยกย้ายขั้นสูงที่จะทำให้กระบวนการโยกย้ายง่ายขึ้นและเป็นอัตโนมัติ